第139章 改名赤秀人生(第2/2 頁)

話，勝讀十年書’，我在丁老廠長身上有過這種感覺，在廠長和總工身上感受過，今天在他身上也感受到了。與其說剛才對他面試，倒不如說是我一次難得的學習機會。”

在眾人目光注視下，衛國興開了口：“司馬新生是個人才，在食品行業應該還是大才。從年齡上來講，能和後生晚輩聊這麼長時間，而且還大多是被對方思維牽著走，我是多年沒遇到過了。以他這樣的能力，一般的職位只怕看不上呀。”

丁一航接了話：“從大家的感受來看，他做我副手應該夠格了。”

副廠長呀？好多人都鬆了一口氣，那種即將被擠掉的壓力頓時洩去。

衛國興遲疑了一下，還是提出了擔心：“從能力看應該沒問題，但畢竟是你副手，還要經常代為主持工作，是不再全面瞭解一下？”

“我不但瞭解他的過去，還對他的未來……”丁一航一時說的順溜，差點就說漏嘴了，趕忙換了後面說辭，“也很看好。”

既然廠長這麼瞭解此人，別人還有什麼可說的？其實廠長本就無需聽別人的。

看到沒人再提建議，丁一航親自起身，把司馬新生請到了會議室。

“從現在起，你就是我的副手了。”當著眾人面，丁一航直接道。

“丁廠長，這不合適吧？”司馬新生有些意外，畢竟自己現在這種境況，並不敢有過多的奢望。

丁一航微微一笑：“合適。你說幾句吧。”

“好，謝謝！”衝著丁一航深深鞠了一躬，司馬新生又面向眾人致意，“感謝各位的幫助與支援，我司馬新生是來報恩的，沒有廠長就沒有我司馬新生。”

是這樣啊？！儘管人們不清楚具體情形，但就衝司馬新生的話，也知道廠長對此人不一般。

“當然也是為了實現人生報負。我有信心與大家一起，在丁廠長領導下，把我們的廠子做的更好更強。謝謝大家！”

熱烈掌聲響起，既是對司馬新生的回應，也是對廠子未來的信心。

待到掌聲停歇，丁一航大聲道：“我宣佈，即日啟動更名工作，工廠更名為有限公司，由司馬新生統籌整個改名工作，大家務必全力配合、服從排程，誰扯後腿我辦誰。”

“好！”

“譁！”

喊好聲、掌聲同時響起，會議室裡氣氛更為熱烈。

司馬新生果然了得，在眾人看來十分棘手的事情，由他主持並親自跑動下，僅用了一週時間，秀都食品廠便更名為赤秀人生食品有限公司。

在此期間，還是在司馬新生主持下，公司規章制度、條例也同步制定完成。

根據新的組織架構，相關崗位也進行了完善補充或調整。

法人代表丁一航自然是總經理，司馬新生任執行經理，衛國興仍為總工程師，喬大柱升任執行經理助理，倪勝男任營銷部副經理主持工作，尹壯任財務部副經理主持工作，勞隋風也由車間主任變成了公司主管生產的副經理。相關任命和變更還有很多，差不多涉及了一多半的管理崗位。

看似一次普通改名，但在相當範圍內卻產生了很大振動，有人甚至茶飯不香了。