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&ldo;好，那就說定了，我五一的時候也把妞妞接過來玩幾天，一起陪陪老爺子。&rdo;嶽鴻圖笑著說完，言歸正傳，&ldo;看上去徐兆倫是個比較踏實的人，很有想法，特別希望能改善目前農場的困難局面。他很想跟我們合作，態度挺誠懇的，為了到海口去接我，半夜就起床了。&rdo;

&ldo;是嗎？&rdo;劉偉業笑出聲來，&ldo;怎麼不昨天到海口住一晚呢？盧裕他們就是這樣做的。&rdo;

&ldo;為了節約費用。他帶著幾個農場幹部一起來的，如果要住，連吃帶住得花不少錢。&rdo;嶽鴻圖感嘆，&ldo;這裡確實窮，景色比我們想像的要美，經濟比我們估計的要差。&rdo;

&ldo;那是好事啊，這樣的地方最適宜開發。&rdo;劉偉業很高興，&ldo;你看了現場沒有？情況與他發過來的資料是不是一致？&rdo;

&ldo;我們回來已經晚了，就沒看別的，明天一早再去看現場。&rdo;嶽鴻圖輕鬆地說，&ldo;根據我的直覺，我認為這個專案值得做。如果明天看的現場與他提供的資料沒什麼大的出入，我們應該就可以定下來做了。&rdo;

&ldo;行，這方面你的感覺最準確，由你決定。&rdo;劉偉業很乾脆。停頓了一下，他忽然問，&ldo;小顧從成都過來了嗎？&rdo;

&ldo;到了。&rdo;嶽鴻圖笑道，&ldo;這姑娘不錯，能吃苦，懂規矩，應酬方面很靈活，看上去溫溫和和的，有時候還有點孩子氣，給人印象很好，容易接近。&rdo;

&ldo;那就好。&rdo;劉偉業恢復了冷靜，&ldo;今天四川公司的詹輝給我打電話，吞吞吐吐地暗示，小顧對公司不是一心一意，要謹慎使用。&rdo;

&ldo;是嗎？&rdo;嶽鴻圖微一挑眉，&ldo;他指控別人有問題，總得有些具體事例吧。&rdo;

&ldo;我問過，他支支吾吾地不肯說。&rdo;劉偉業顯然對此很不高興，&ldo;他說小顧其實沒有那麼高的能力，似乎是串通了某些獵頭公司在人才市場上造勢，才讓人覺得她在房地產策劃方面多麼厲害，以便待價而沽，明裡暗裡的彷彿在提醒我們不要上當。&rdo;

&ldo;也就是說，有不少獵頭公司在與小顧聯絡，想挖她跳槽？&rdo;嶽鴻圖聽出了話裡的意思，&ldo;我還真不知道這事，你聽說過嗎？&rdo;

&ldo;我打電話問過幾個朋友，據說是有這麼回事。&rdo;劉偉業很認真，&ldo;現在有不少大型的房產地集團在研究中央有關加快小城鎮開發建設的政策，下一步肯定會著眼於小城鎮的整體建設與開發，但真正做過的人不多，這方面人才奇缺，所以他們到處在找人，想要挖過去。小顧策劃的雪山小鎮取得了巨大成功，這在業內有目共睹，雖然詹輝總在外面說這是他領導策劃的，但別人又不是傻子，一打聽就知道其中的真相。我們過去不是很注意各地分公司的中層幹部，所以並不清楚小顧在那邊的情況，我今天查了一下，她在四川公司的待遇不高，幹了兩年，一直拿的是中層幹部的最低一級工資，五千塊一個月，再加上通訊補貼兩百塊、交通補貼一百塊，連車都沒配。雪山小鎮銷售結束後，按集團規定，詹輝提取了一百多萬獎金。這應該是他們專案組分享的，他卻獨吞了，沒發給小顧一分錢。小顧確實在一個多月前就遞交了辭職報告，詹輝也已經批了，等到三個月期滿她就離職。我們調小顧到海南分公司的調令發過去，詹輝卻沒告訴我們這些，只讓小顧停止辦理離職手續，就把她打發過來了。&rdo;

&ldo;這個詹輝，到底在搞什麼名堂？&r