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定這個男人是走心的還是走腎的，她都無法撂開心底設下的那道紅警線。

這無關其它，只有自己明白。

而尚楚顯然並非是一個習慣被動的男人，男人和女人本就在生。理和心裡上天生存在著較大差異。在陸千秋面前，尚楚一直屬於強勢出擊的一方，從一開始就沒有表現出任何矜持和片刻的猶豫。

尚楚被推開的時候嘴角滲出點血液，被咬痛的舌緩緩舔了舔緋。色的唇邊，他黑色的魅眸裡一片深意，千秋讀不懂，卻感覺他舔唇的樣子，像是在舔自己……

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那天過後，陸千秋沒再見過尚楚，感覺這個男人像是離開了h市。她不想主動聯絡他，便在鄭子航正式上班那天，把自己測算出來的數字和報告交給了鄭子航。

鄭子航在看過那串最精華的數字後，淡淡皺眉，只問了一個問題，“為什麼是四位數？”

千秋回答的利落，“絕不會超過五位數。”

鄭子航挑眉，“你這麼自信？”

千秋昂脖，嘴唇向上一翹，“我確信！”

鄭子航目光閃了閃，對她那自信的一笑看的竟有些失神，直到辦公室門外有人敲門，他才合上那份報告，小聲又謹慎的對千秋道了句，“我會和老闆交待，有什麼問題我再通知你……”

還想再說點什麼，門外的小劉已經笑眯。眯的進來了，千秋起身，手裡握一份簽字表格，“好的經理，我這就去做。”

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公司每週一次的例會，各個職能部門的負責人必須出席，做為設計部的小助理，陸千秋本週隨鄭子航一起‘領略’了一次。

坐在各個職能部門經理身後一排的椅子上，新入公司的陸千秋直覺感到了壓力山大，那些向不斷自己投來的目光，有驚豔、有好奇，也有拽拽看不起……

當然，也有像董璇妮這樣的，直接想用眼神去殺死你的……

…………………………

ps：1、開發公司的職能部門基本是：綜管、開發（也叫前期或報建）、工程、設計、商務、成本、財務、營銷……後面根據情節需要，和陸千秋故事發展，還會具體講到一些。

2、文中提到的陸千秋這個‘小助理’，小指的不是年齡，是指職位。

3、祝剛入職場的新人們都工作嗨皮

☆、第40章　不自量力

董璇妮是成本部的一名成本助理工程師，照理，她的職位是沒有資格參加公司每週的職能部門例會。大概成本部經理是很器重這名手下，給她鍛鍊和學習的機會。也或者是因為蔣凱和丁正之間的關係，丁正是h子公司的老大，自然也想要大力栽培和提拔自己的人。

此刻，董璇妮就坐在陸千秋隔一個座的位置，雖然她也是坐在第二排，但女人穿一身幹練的職業西服，一雙筆直的美腿交疊而坐，手裡拿一套a4紙列印的白嗇徒紙，認真翻閱的姿勢，不知道的人會以為她是成本部的副經理。

偶爾，她會和前面的成本經理有交流，不過偶爾會扭頭用殺死人的眼神刻薄下陸千秋。此時千秋只是端正的坐在椅凳上，全神貫注的聽著總經理丁正的講話。

“設計部、工程部，如果對這套新修改的擴初圖不再有意見，那麼下週開始，成本部著手對這套圖進行成本測算，還要結合我們的專案方案、配套、設計理念；及財務提供的土地和財務資訊；前期提供的前期費用；營銷提供的營銷方案等，做出專案目標成本。據可靠訊息，我們集團董事長風建柏先生，將會於下月10號親自蒞臨h市子公司視察，到時會順道親自稽核這個新專案的目標成本。也就是說，我們在下月10號前必須敲定這項數字，報告也要完美滴水不漏，如果一次透過稽核，到時