第198章 分權(第1/2 頁)

所有大公司、大集團訊息最靈通的地方，一個是茶水間、一個是頂樓綠化吸菸區、一個是各層樓的女衛生間。

在九頭鳥集團行政部所在的20樓女衛生間內，兩個女職員，一邊對著鏡子補妝，一邊進行著集團內部八卦資訊的交換。

女人們似乎有一種奇怪的天性，總是要從相互八卦中尋找著盟友；從互相傾訴、不停抱怨中獲得一種釋放。

似乎女人的嘴不吃零食的時候，就一定要說話，沒有一刻安靜的時候，如果不說話，似乎自己也不存在似了的。

“哎，親愛的，你聽說了嗎？張經理搶到了最近的那個專案，可是塊‘肥肉’，估計張經理tEAm那些人，今年年終獎金都能跟著多不少。”

“是嗎？真讓人眼紅，不是聽說原來這個專案鐵打不動是王經理的嗎？怎麼落到張經理手裡去了？”

“你個‘傻白甜’，你懂什麼？我跟你說，張經理是金總的人。”

“沒看出來啊，張經理不是從別的集團跳槽過來的，這麼快就傍上了金總這棵大樹？”

“這是我聽說的絕密資訊，你可別傳出去，別看金總和傅總表面上相敬如賓的，其實對九頭鳥的大權，都想掌握在自己手裡。”

“九頭鳥不是金總和傅總一起創立的嗎？那不是應該五五分嗎？不是他倆一起決策嗎？權利也是一人一半吧？”

“什麼呀，你不知道，九頭鳥最初的成立資金是金總家裡出的，再說金總家在本市是什麼人家，我們九頭鳥能做這麼大，都是靠金總老爹的庇護。”

“那前幾年金總都不在集團裡啊！不都是傅總說了算。”

“那是那時候金總孩子小，這不這幾年孩子大了，金總開始回來了，大權肯定要拿回來，你看那些經理，多會見風使舵，哪個不是都趕著去巴結金總。”

“所以集團業務，也是先可著金總的人去做？你是這個意思？”

“當然啦，你沒看出現在集團內部的風向，金總的人可以壓著傅總的人，集團經理會上，金總那邊人提出來的專案和建議，總是能透過，傅總的人提出來的專案，經常有被駁回的。”

“你別說，還真是這樣，哎，親愛的，我跟你說，那些經理們跟著金總也好，傅總也好，我們總歸還是當我們的職員，我就想著集團不要裁員，讓我保住現在的飯碗就好，畢竟現在經濟不景氣。”

“你看你那點出息，我們九頭鳥已經是本市的支柱了，我們要是裁員了，其他集團早就已經倒閉了，放心吧！”

“你聽到那些訊息不靠譜的，我告訴你，咱們集團公司不會裁員的，你們看到今年不分紅是因為今年行業競爭壓力大，即使是咱們九頭鳥也需要現金流。”

“那金總和傅總都是咱們九頭鳥的控股股東嗎？他倆各自佔多少？”

“金總和傅總合計持股佔九頭鳥總股份的百分之91點幾，好像其中傅總實際持股百分之40幾，大部分是金總的，有一些小股東。”

“那也就是金總才是咱們集團的大老闆嘍？”

“可以這麼說吧，所以知道集團發展史的那些‘老’經理，肯定要抱牢金總的大腿。”

“哎，傅總那麼帥，那麼成熟穩重，居然不是我們集團的大老闆。”

“你懂什麼，傅總要不是靠帥氣和做小服軟靠上了金總，就連今天的二當家的也當不上呢。”

“哎！說到底，這年頭，還是自己手裡頭得有貨，才有底氣啊，要不像傅總，都是九頭鳥集團老總了，還被咱麼倆在這這麼嚼咕....”

“親愛的，你就這句話說得對，走吧，都回去好好賺錢吧，哎呦，張經理讓我做的那份匯總表，我還沒做出來呢，估計一會就得催了，我得趕快走了。”