第六章 奮鬥的開始(第1/2 頁)

新春佳節，唐浩返回了湘省的家。

這是他從蘋果辭職，獨自創業後第一次回家。

雖然在電話之中和父母說清楚了離開蘋果的原因，但是難免能夠從父母話語中感到一些擔心。

畢竟創業和就業本來就是兩回事，更何況現在國內手機行業並不是非常的樂觀。

首先三星，蘋果，lg，甚至日薄西山的諾基亞都在華國手機市場擁有著傾倒性的地位以及話語權。

而國內手機廠商雖然想要突圍，但是現在基本上都是在迷茫期，甚至有些廠商都不明白到底是運用什麼系統，看不清未來發展的趨勢。

作為未來手機行業的四大廠商，華為此時依舊是走著運營商繫結的路線。

現在的華為並沒有開始獨立的去闖蕩手機市場，華為的高階道路還在未來。

小米現在是這四大廠商之中風頭最為無量的一家，開創了網際網路手機的模式，釋出了大米手機同時掀起了一波熱潮。

只不過現在大米公司在手機市場雖然熱度非常的高，但是卻沒有多大的份額以及產能，大米手機火爆了這幾個月，但是出貨量卻遲遲的達不到五十萬臺。

這和未來一年動不動就出貨高達以“億”為單位的手機大廠還有著非常巨大的差距。

至於ov這兩家由步步高分立出來的手機廠商，正開始瘋狂的開始線下擴張，建立完善的供應商渠道，主攻三四線等城市。

不過現在的ov才起步沒多久，要再等三四年才能獨霸國內手機的線下市場。

從現在國內手機廠商的地位來看，創業遠遠比不上在一家國際大廠擔任三把手或者二把手。

唐浩也知道自己父親唐辰心中所擔憂的事情，一直以來自家父親都將唐浩看作是驕傲，甚至唐浩想要出國留學，唐辰也儘自己的全力將唐浩送出國。

在回家的那一夜，唐浩和自己父母在客廳之中總共聊了差不多將近三個多小時，將自己心中的展望以及對未來的期許告訴了父母。

而唐辰夫妻看著自己兒子已經有了想要奮鬥的目標，雖然心中有些擔憂，但是對於自己的兒子還是心懷支援。

大年初七，唐浩便離開家飛快地返回到了公司之中。

而新的一年，也以唐浩給公司員工發紅包開始。

畢竟新的一年的工作量還是比較足的，總需要給員工一些福利督促員工們努力。

“公司還是需要更多的人才，不但需要程式設計師，關於美術設計，以及複合材料學的專業人員也要聘請一些！”

“等今年過後，恐怕浩然公司要進行一次非常大的擴張，到時候公司場地應該會要進行變更！”

唐浩每做一件事情之時都會有一個非常大的目標，而今年公司的目標只有一個，釋出公司的第一款手機。

而手機不只需要程式設計師來程式設計系統，還需要在硬體上進行打磨，在手機外觀方面設計，在手機運用的後蓋材料以及中框上進行突破。

招募美術設計，一是為了能夠給自家公司的手機設計一個比較充滿美感的手機外觀。

同時也需要對於系統進行美化，比如說手機的桌布，手機的主題都需要專業的美術設計。

另外材料學的人才也同樣是未來手機市場之中不可或缺的一部分。

手機採用什麼樣的外殼既能夠保持手機的堅固，又能保持手感，包括主機板的底層架構材料，散熱材料等等。

現在的智慧手機市場只不過是剛剛起步，和未來手機市場的發展還是有著一定的差距。

五年後的手機在比較方面其實很簡單，中低端比處理器晶片，高階比相機螢幕和快充。

當然五年後的智慧手機已經發展到了一個非常成熟的