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第33部分(第3/5 頁)

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家外資集團,但我卻沒有聘用外籍人士,原因是對中國本土市場,中國人自己會更瞭解。所謂的知己知彼,百戰不殆。希望大家不要讓我失望。”

“沃思頓中國集團,依然以服務業為主。不過,我們的主行業為汽車及酒店管理。產業鏈條將涉及到任何一種服務行業。總公司將下拔流動資金的三分之一來支援我們的產業建設。闕經理,我們首先必須建設的是一棟總公司大廈。大廈規格,你與策劃部、設計部詳細商討,並將具體規劃呈報給我,其中包括佔地面積,大廈局勢,以及所耗資本,我要在記者招待會之前,拿到這個詳細方案,並要在十日後拿到規劃圖。”水夢看了一眼建設部的闕志浩道。

“是。”

“湯經理,企業策劃管理中心將是集團的樞紐,我希望你能方方面面都顧及到。除人力資源以及行政部外,其他部門你都必須與之共通、合作。目前重中之重,便是與建設部的產業開發。”

“是。”

“目前,雖然銷售及今後服務部門暫且輕鬆,但是,我要在一個月內,拿到你們的執行方案。”水夢看了鄭平與古雨又道:“你們將是公司執行的產業鏈條,沒有這鏈條,一切將無法運轉,因此,我希望這個方案能夠讓我滿意,關於汽車方面的許多事情,你們可以與行政部的苗經理探討,她曾經就是汽車業的管理者。”她轉向苗田田又道:“苗經理,希望你能不吝賜教,與眾人多溝通。”

“是。”三個部門的經理齊聲答應。

水夢看著大家道:“所有部門所需人員需在十日內全部整理出來交給人力資源中心季葉子經理。季經理,雖然人力資源中心是個苦差事,不過希望您多費盡,招聘的人員不求學歷高低,卻一定要有真功夫。”她看著葉子道。

“請您放心,我會全力以赴的。”葉子看著水夢保證著。又對眾人道:“週末,我已經訂了專場招聘會。現在每個部門已經配備了助理,我想,暫時再為每個部門選派副手。希望不會讓大家失望。”

“我相信你的眼光。”水夢笑了笑對大家說:“剛剛組建起來的團隊,先期,每一個部門的領導者必然是最辛苦的,希望大家能夠度過這辛苦的階段,未來的沃思頓大陸公司,你們便是原老了。齊經理……”她看著設計部齊昂道:“很多關於圖紙設計的細節,我已經提出了自己的意見和想法。希望在十個工作日之內,您能拿出設計圖紙。並在此期間幫助闕經理,有些設計圖紙需要您的部門幫忙的,也希望能夠儘量相幫。”

“沒問題。”齊昂點著頭,抿著嘴,意思是熬夜也要將圖紙設計出來。

“下週一新聞釋出會,許經理,安排得怎麼樣了?”水夢將視線轉向許大海。

“已經安排妥當,我部門的幾個人,決定本週末加班,將釋出會的事情處理完畢。”許大海點著頭,傳媒行業自己熟悉得很,關於新聞釋出會的流程,是不需要過腦子,就可以捋出來頭緒的。

“很好。”水夢拿出手中的檔案遞給丁麗。丁麗將檔案分別發給每一位部門領導。

“每一個產業鏈條的執行,已經有了大概的方向,只需再將細節完善。不過,這些都可以暫且放一放,我希望先將汽車業與酒店業發展起來,以此來開枝散葉。雖然各位有自己的部門管理,但我希望,大家能夠齊心向上,擰成一鼓勁,共同發展!如果在公司內部發現分歧,無論是誰,是對是錯,我絕不寬容。”

“是。”眾人看著那方案,紛紛點頭,對水夢的敬畏之心更是油然而起。莫看她外表光鮮得奪人眼目,腹內乾坤竟也讓人咋舌。果真是一位不可多得的領導人物,眾人紛紛為此感到慶幸,有這樣一位即養眼又可以學到東西的領導在側,不想成長都難!

水夢與眾人討論著該如何發展,並耐心地聽取每一個人的

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