第11章 古立的變動(第1/2 頁)

莫飛看出了她的分神，揶揄道，“最近是不是太辛苦，要不我給你幾天假？正好亦舟這邊，我看我們小洛出面，他們還挺好說話的？”

李洛和莫飛私交好，笑了笑，“還假期呢，你這邊光是小覃手裡的專案，就已經焦頭爛額，我怎麼好意思休假。”

莫飛收了笑，“嗯，的確新人來了之後，可能會考慮讓你再上一個專案。好好把新人帶起來，我們這一行，人員流動本來就多。而且這次，也會是近一兩年最後一次大規模招新了。接下來，你想再要人，就要從別的組挖了。”

李洛精神了起來，“為什麼？每年不是秋季穩定招新嗎？這個政策會有所變化？”

莫飛想了想，和她解釋，“具體的沒有定下，但是你應該也聽說了，l 作為我們的少數股權投資人，目前漸漸在退出中國市場。”看李洛微微點頭，莫飛繼續說了下去，“所以現在古立的董事會也在尋找新的股權合作伙伴。”

“對，我多少有些聽說，私募基金龍育是之前主要在談的一方，對嗎？”

“是的，上一次和媒體的公開，主要談的是和龍育的潛在合作意向。但是現在來看，古立和龍育合作的可能性基本是沒有了，其中原因之後我們可以詳談。目前的話，我們公司的股權合夥人，很有可能會是t行的控股公司。”

“啊……”這個訊息的確有些令人意外。畢竟t行控股集團旗下已經有較為完整的投資銀行部門，他們又是為什麼要來入股古立呢？

莫飛也看出了她的疑問，繼續解釋道，“當然這其中，有發展願景、協同效應、價格等等諸多因素需要考量，但是古立作為精品價值投資銀行，專注於一些初創類公司的融資活動，而不是純交易類業務，也算是獨樹一幟。最近看來，這個在業界也是很受認可的，是一個很好的訊號。”

李洛點了點頭，順著莫飛的話問道，“但是因為投行的業務，或多或少和t行已有的業務有些重合，所以人力招新可能需要放緩了，是嗎？”

“是的，且不說招新，架構重組也是有可能的。現在來看，幾個合夥人接下來的去向，還不是很確定。就拿我們的老大鐘揚來說，他的業務是會直接被吸收進t行的兼併收購組，還是我們保持自己相對獨立的業務分支，這個還是要看高層的討論的結果。當然，現在聊這個還為時過早，你就先上點心，最近的幾個業務也要抓在手裡。”莫飛叮囑。

李洛點了點頭，“我明白了。”仔細想了想，又加了一句，“組裡這邊，我會暫時保密的。”

莫飛會心一笑。

接下來的幾天，亦舟科技正式和古立簽訂了合作協議。李洛和組裡在這些天準備了一些估值分析、潛在資方的投資意願分析等等，再次來到了亦舟進行下一步的討論。李洛今天帶上了asciate君倪和分析員念念，一是因為現在涉及到具體的資料內容，他們能夠獲得一些客戶直接的反饋，可以幫助他們更準確地瞭解對方的需求；二是亦舟既然是已簽約客戶，這些會議用來當作手下人的訓練場也很合適。

李洛開車帶著他們二人去亦舟的路上，君倪明顯十分緊張，時不時地和念念蹦出一句，“我記得upside的現金缺口這部分，你好像早上沒有更新？”

念念一臉迷茫，回覆他，“昨天晚上就已經修正過了，不是和洛姐討論過了嗎？”

君倪點了點頭。他想了想，又問念念，“你列印出來的是v16還是v17？我今天吃飯的時候和你說了，v17洛姐沒看過，要用v16。”

念念白了他一眼，“我知道，一共列印九份，留了備用，第16版。”

君倪舒了口氣。過了會兒，他又問李洛，“洛姐，要不dcf折現法這塊，還是你來介紹？我怕我說不清楚。我也不確定